Кейсы / менеджеры по работе с клиентами

Менеджеры по работе с клиентами

Кейс планового подбора аккаунт-менеджеров для рекламного агентства: сотрудники выводились под рост клиентской базы по одному раз в два месяца.

Кейсы позиции

Подбор менеджеров по работе с клиентами

Кейс показывает, как можно вести не разовый подбор, а плановый найм аккаунт-менеджеров под расширение клиентской базы.

1.

Менеджер по работе с клиентами

(аккаунт-менеджер, фермер)

Компания:
Апельсин
Ниша:
Рекламное агентство
Регион:
Санкт-Петербург (удаленно)
Сайт:
apelsin-reklama.ru
Время подбора:
11.2021-05.2022 г.

Статистика проекта:

Соискателей обработано:
800+
Собеседования агентства:
14
Собеседования клиента:
8
Выведено сотрудников:
3
Срок закрытия позиции:
180 дней

Задача

В течение полугода под плановый рост клиентской базы вывести 3 аккаунт-менеджеров с функциями ведения клиента на этапе выполнения услуги и допродаж последующих услуг.

Особенности

Клиенту нужны были не 3 сотрудника сразу, как это происходит обычно, а плановый выход по одному менеджеру раз в 2 месяца. В связи с этим мы запланировали сбор воронок найма 3 раза и возвращались к процессу подбора под необходимые сроки выхода сотрудника.

Результат

Раз в 2 месяца выводили по 1 менеджеру, а также 1 раз провели гарантийную замену ушедшего сотрудника.

Похожая позиция

Нужен менеджер по работе с клиентами?

Расскажите о продукте, клиентском цикле, плане допродаж и сроках выхода. Подскажем, как лучше собрать воронку.

Особенности подбора менеджеров по работе с клиентами