Задача
Клиенту нужно было закрыть позицию Менеджер по продажам ИТ оборудования. В фокусе подбора были опыт под задачи клиента, релевантные навыки: B2B-продажи, а также готовность кандидата быстро включиться в рабочие процессы команды.
Технологии и требования
- Опыт работы с крупными корпоративными клиентами (дистрибьютор или вендор IT оборудования, поставщик оборудования, системный интегратор, IT)
- Опыт сопровождения реализации инфраструктурных проектов с участием поставки оборудования
- Обязательно опыт работы с формирование спецификации под заказчика, согласованием специальных условий, формирование проектного решения
Особенности поиска
- Сфокусировать поиск на кандидатах, которые уже работали с ключевыми технологиями и навыками: B2B-продажи.
- Проверить соответствие требованиям позиции и практическому опыту, важному для клиента.
- Сохранить качество короткого списка, чтобы клиент проводил интервью только с релевантными специалистами.
Результат
Команда В КАДРЕ обработала 173 соискателей и довела подбор до результата: 1 специалист нанят. Клиент получил специалиста под позицию Менеджер по продажам ИТ оборудования и нужный технологический контекст.
