Евгений Райков

Основатель "В Кадре"

Напишите мне

Подбор персонала на добычу ископаемых

  • Применим авторскую технологию поиска персонала
  • Отсмотрим от 150 до 500 кандидатов на вакансию
  • Убедим лучших кандидатов выбрать вашу компанию
  • Предоставим гарантию на сотрудника в 3 месяца 
Узнайте условия и стоимость подбора сотрудника по вашим критериям

Добыча ископаемых

В сфере добычи ископаемых грамотный и опытный персонал является ключевым фактором успеха. Будь то горный инженер, геолог, механик, оператор оборудования или специалист по безопасности, правильный подбор персонала определяет эффективность и безопасность работы по добыче.

Мы специализируемся на подборе сотрудников для различных отраслей добычи ископаемых, включая горнодобывающую промышленность, нефтяную и газовую отрасль, угледобывающую промышленность и другие области.

Наша цель – помочь вам найти высококвалифицированных специалистов, которые подойдут именно Вашей компании.

Почему стоит заказать подбор у нас? 

  • Мы практикуем индивидуальный подход для подбора сотрудников
  • Наши рекрутеры используют авторскую методику найма
  • Мы проводим комплексное тестирование и оценку компетенций кандидатов
  • Используем внутреннюю базу соискателей из 580 000+ профессионалов
  • Подключаем 65 каналов поиска сотрудников

Свяжитесь с нами прямо сейчас, чтобы обсудить ваши потребности в подборе сотрудников для сферы добычи ископаемых и начать формирование сильной команды.

Клиенты нашего кадрового агентства: Мы работаем с компаниями численностью 5 – 5 000 сотрудников. К каждому клиенту мы найдем свой подход.

Где мы будем искать соикателей?

1. Профильные сайты и форумы
  • Habr.ru
  • Behance
  • Forumhouse
  • DocDoc
  • StackOverFlow
  • Github
  • Gitlab
  • Freelance.ru
  • Dribble
  • Региональные форумы
  • И еще 70 сайтов с помощью технологии X-Ray и Boolean Search
2. Доски объявлений и агрегаторы
  • Avito
  • Яндекс услуги
  • Из рук в руки
  • Youla
  • Youdo
  • Profi.ru
  • Remontnik
  • FL.ru
  • Jooble
3. JOB-сайты
  • HH.ru
  • Superjob
  • Rabota.ru
  • Joblab.ru
  • Zarplata.ru
  • и другие
4. Социальные сети
  • LinkedIn
  • Telegram
  • Behance
  • Skype
  • Slack
  • Gitter
5. Собственная база

из 570 000 соискателей

База ведется с 2017 года и обновляется каждый день

В каких городах мы уже подбирали сотрудников Нажмите на ваш город, для перехода на наш региональный сайт

Что сделаем мы, чтобы вывести
1 эффективного сотрудника в ваш бизнес

  • 450Кандидатов найдено (отклики + холодный поиск)
  • 200Прошли отсев по первичным критериям
  • 80Заполнено анкет
  • 25Успешно прошли анкетирование
  • 15Прошли собеседование с рекрутером
  • 5Успешно выполнили тестовое задание
  • 4Прошли собеседовнание
  • 3 Успешно прошли собеседовнание
  • 2,5 Согласовали условия
  • 2 Вышли на испытательный срок
  • 1 Прошел испытательный срок
  • +2 кандидата попали в кадровый резерв
*Цифры средние и абсолютно реальные исходя из нашего опыта закрытия позиций сотрудников отдела продаж

Никогда не работали с удаленными
рекрутерами или агентством?

Александра Пшеничникова

Старший менеджер
по подбору персонала

Оставьте заявку и мы проконсультируем Вас по деталям работы